Se préparer au départ...

Recrutement de pilotes

Devenir pilote à Jazz

Vous voulez en savoir plus sur le processus de recrutement pour devenir pilote à Jazz ?

Nous vous fournissons toute l’information dont vous avez besoin pour lancer votre carrière à Air Canada Express dès aujourd’hui.

Bienvenue aux Opérations aériennes de Jazz

Votre carrière à Air Canada Express commence avec nous.

Jazz offre une expérience unique aux pilotes en leur permettant de travailler à l’une de ses quatre bases principales situées dans quelques-unes des villes les plus dynamiques au pays : Toronto, Montréal, Calgary et Vancouver, et en leur donnant la possibilité de changer de base. Nous vous proposons la souplesse nécessaire pour personnaliser votre horaire grâce au processus de demande par ordre d’ancienneté et à des applications en ligne qui vous aideront à gérer votre mode de vie.

Les pilotes de Jazz ont accès à une technologie remarquable lorsqu’ils s’élancent dans le ciel. Nous avons de nouveaux CRJ900 et Dash 8-400, ainsi qu’un parc de Dash 8‑100 et 300. Nous vous fournirons un iPad pour gérer vos manuels et vos cartes ainsi qu’un casque d’écoute d’aviation haut de gamme (Bose, David Clark ou Sennheiser) à utiliser à bord. Lorsque vous n’êtes pas de service, découvrez le monde grâce à vos facilités de transport valides à l’échelle du réseau d’Air Canada.

À titre de l’un des meilleurs employeurs canadiens pour la diversité et l’un des meilleurs employeurs pour les jeunes Canadiens, Jazz continue de réunir une équipe dynamique et embauche d’un bout à l’autre du pays.

Profile of smiling pilot.

Critères d’embauche actuels

  • Total de 500 heures.
  • Être légalement autorisé à travailler au Canada (citoyen ou résident permanent).
  • Tous les candidats doivent être titulaires d’une licence de Transports Canada leur permettant d’agir à titre de copilotes à bord des avions de catégorie 705.

La préférence sera accordée aux pilotes dont les compétences sont supérieures aux exigences de base :

  • Candidats qui possèdent une licence canadienne de pilote de ligne (ATPL).
  • Candidats qui possèdent de l’expérience sur avion multimoteur à turbomoteur exploité par deux membres d’équipage.
  • Candidats diplômés d’un collège d’aviation.
  • Candidats qui possèdent une expérience de pilote commercial ou militaire.
  • Candidats qui possèdent de l’expérience relativement au Système de gestion de vol (FMS) ou à un poste de pilotage à écrans cathodiques.

Rémunération et avantages sociaux

Rémunération :

Le régime de rémunération des pilotes est concurrentiel et comprend ce qui suit :

  • Salaire de base d’un copilote : de 39 000 $* à 81 000 $.
  • Salaire d’un commandant : de 83 000 $* à 129 000 $
  • Paiements incitatifs supplémentaires pour les tâches de pilote formateur
  • Indemnités journalières pour les repas (montant non imposable) : 9 000 $* par année, en moyenne
  • Frais médicaux, passeports et allocations d’uniforme : montant total de plus de 1 600 $ par année

Avantages sociaux :

  • Jazz offre aux pilotes un régime de soins de santé exhaustif dont les primes sont payées à 50 % par la Compagnie et à 50 % par l’employé ; il comprend notamment une assurance-maladie, une assurance-soins dentaires et une assurance-invalidité.
  • Régime de retraite à cotisations déterminées avec contribution de la Compagnie augmentant annuellement jusqu’à concurrence de 8 %.
  • Jazz Ensemble Plus: un programme de primes axé sur le rendement qui a permis à chaque employé de recevoir plus de 1 100 $ en 2018.
  • Régime d’actionnariat des employés

*En fonction d’un nombre de crédits mensuel moyen de 82,5

La rémunération totale peut représenter plus de 60 000 $ pour les copilotes qui en sont à leur première année à Jazz.

Équilibre travail-vie personnelle :

  • Un minimum garanti de douze jours de congé par mois.
  • Un programme complet de facilités de transport.
  • Un accès à un cheminement professionnel au sein du transporteur régional le plus important au Canada.
  • Jazz fait partie du processus d’entrevues préférentiel d’Air Canada Express en vue d’une carrière à Air Canada.
  • Programme Commandant de bord sous supervision (ou PICUS pour Pilot In Command Under Supervision) permettant aux pilotes d’accroître leurs compétences.
  • Un pilote se voit allouer jusqu’à cinquante-deux (52) semaines de congé parental sans perte d’ancienneté lors de toute naissance, adoption, accueil familial ou tutelle.

A quick de-ice for our E175 before its flight to Newark.
Happy Friday! 🛫

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Notre E175 au dégivrage avant son vol vers Newark.
Bon vendredi!

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Jazz is pleased to be named one of Canada's Best Employers 2023 by Forbes!

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Jazz est ravie de figurer au palmarès 2023 des Meilleurs employeurs au Canada de Forbes!

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Here’s one for our E175 fans 😎

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Une vidéo pour nos admirateurs et admiratrices d’E175 😎

#jazzaviationlp #jazzaviation #aircanadaexpress #embraer #embraer175 #embraere175 #e175 #pilot #flightattendant #aviation #aviationlovers #aviationdaily #avgeek #embraerlovers #yhz #ewr
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On Monday, January 16th, seven brand new cadets embarked on a journey of a lifetime. Seven varying backgrounds, seven roads taken to reach this special moment, coming together under the same unifying passion: To fly.

This is an inaugural moment as Jazz and CAE @caepilot have officially commenced the “Jazz Approach” which is the first of its kind in Canada to give future pilots with little to no flying experience the opportunity to train and eventually become pilots with a career as a first officer for Jazz on the CRJ-200.

Our brand-new cadets are driven, passionate and all have amazing stories that lead them to this moment.

We look forward to following their journey and wish them every bit of success! Stay tuned for more!

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Le lundi 16 janvier, sept nouveaux et nouvelles élèves-pilotes ont entrepris une aventure unique. Ces sept personnes, aux origines et aux parcours différents, sont unies par une même passion : le pilotage.

Ce moment marque officiellement le début du programme Approche Jazz de Jazz et de CAE, le premier du genre au Canada, qui offre aux futur(e)s pilotes ayant peu ou pas d’expérience de vol la possibilité de suivre une formation et, éventuellement, de devenir pilote et d’occuper un poste de copilote de CRJ 200 à Jazz.

Nos nouveaux et nouvelles élèves-pilotes débordent de motivation et de passion, et nous parviennent à la suite d’un parcours extraordinaire.

Ce sera pour nous un grand plaisir de suivre leur cheminement. Nous leur souhaitons bonne chance! Plus de détails à venir!

#JazzApproach #ApprocheJazz #CanadianPilot #FuturePilot #Pilot #CAEPilot #CAEToronto #BecomeAPilot #JazzAviation #JazzAviationLP @skiesmag #skiesmag
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Attention aspiring pilots and flight attendants 📢
Are you ready to take off on your dream career? We’re currently hiring driven individuals to join us on our mission to provide top-notch service to our Air Canada Express route network. Plus, with our fleet of E175s, CRJ900s, CRJ200s and Dash 8-400s, you’ll get to work in some seriously sleek planes.
Head over to our bio and follow the link to learn more and apply.
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Pilotes et agent(e)s de bord recherché(e)s 📢
Donnez un envol à votre carrière de rêve! Nous embauchons actuellement des personnes dynamiques pour nous aider à fournir un service de premier plan au sein de notre réseau de liaisons Air Canada Express. En outre, grâce à notre parc d’E175, de CRJ900, de CRJ200 et de Dash 8-400, vous travaillerez à bord d’avions qui ont fière allure.
Cliquez sur le lien dans notre bio pour en savoir plus et présenter votre candidature. #carrièresaviation #viedepilote #agentdebord #embauche #occasion
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Take your career to new heights with Jazz! 🛫
As a pilot or flight attendant, you’ll have the opportunity to see amazing and unique places across North America. With a commitment to safety and being a consecutive top employer for young people and diversity, you can trust that you’re in good hands. Start your journey today - Jazz is hiring!

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Donnez un nouvel envol à votre carrière grâce à Jazz! 🛫
En tant que pilote ou agent(e) de bord, vous aurez la chance de voir des endroits formidables et uniques un peu partout en Amérique du Nord. Jazz a un engagement total envers la sécurité et figure parmi les meilleurs employeurs pour les jeunes et pour la diversité depuis plusieurs années consécutives, vous êtes donc entre bonnes mains. Votre aventure commence aujourd’hui - Jazz embauche!

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